人才評鑒與發展中心

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人才評鑒與發展中心

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人才測評服務

校園招聘/社會招聘/內部招聘

中高管領導力測評/后北人才選拔

內部人才盤點/團隊能力、組織競爭力診斷/360度評估

評價中心體系構建與轉移

測評工具定制/測評專家服務/測評技術培訓

在線標準化測評產品

創造價值

準確識別人才降低用人風險

全面衡量能力提高入職匹配

清晰自我認識明確職業發展

規范技術流程確保公平公正

勝任力模型構建與應用服務

構建領導力模型/崗位勝任力模型/全員通用素質模型

建立基于勝任力的人才甄選體系

建立基于勝任力的培訓發展體系(培訓需求分析、培訓課程設計、培訓效果評估、能力發展指引)

基于勝任力的企業文化建設

創造價值

明晰人才要求支撐人事決策

建立能力體系健全HR管理

推動文化落地傳播核心價值

樹立行為導向指引員工發展

培訓發展服務

領導力培訓規劃/領導力教練/領導力培訓實施

員工培訓課程設計/培訓課程實施

行動學習/集中反饋式培訓(FIP

職業發展教練認證/人才測評師認證/全球人才發展專家認證

創造價值

明確培訓目標服務戰略發展

開發人才潛能提升組織能力

加速員工發展打造人才隊伍

優化行為模式支撐績效提升

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